2023彭博性别平等指数报告
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摘要
本文件为2023年彭博性别平等指数报告，详细阐述了如何在全球范围内衡量和报告公司在性别平等方面的表现。报告包括对各个公司在领导力、同工同酬、包容性文化、反性骚扰政策及对外品牌等五个关键领域的评估标准。报告的内容以具体数据支持评估，提供了各项指标的详细说明，旨在帮助公司识别其在性别多元化和包容性方面的不足，从而推动其改进和发展。报告中还强调了政策透明度和公司社会责任的重要性，并呼吁各公司通过披露数据加强性别平等。
其他信息
| Attribute | Value |
|---|---|
| Filename | 2023彭博性别平等指数报告.pdf |
| Type | document |
| Format | PDF Document |
| Size | 2972413 bytes |
| MD5 | c0bf1b7ecfe493b01ca2e323b8b62d29 |
| Archived Date | 2024-11-23 03:03:46 |
| Original Link | https://assets.bbhub.io/company/sites/46/2022/06/2023_Gender_Reporting_Framework_Simplified_Chinese.pdf |
| Author | 彭博公司 |
| Region | 未知 |
| Date | 2023-01-01 |
| Tags | 性别平等, 多元性别, 跨性别, 酷儿, 企业社会责任, 性别报告, 企业政策, 反性骚扰, 领导力, 同工同酬 |
本文由跨性别中文数字档案馆归档整理，仅供存档使用。版权归原作者所有。